•Työnohjauksen
tavoitteena on
tutkia ja kehittää
oman työn hallintaa
ja ymmärtää siihen
liittyviä yhteistyö-
ja
vuorovaikutussuhteita.
Työnohjauksessa
vahvistetaan
itsetuntemusta ja
saadaan tukea työssä
onnistumiseen,
työhyvinvointiin ja
tavoitteiden
saavuttamiseen.
Yhteistyötaidot ja
ratkaisukeskeinen
ajattelu
vahvistuvat.
Työnohjauksessa on
keskusteleva,
prosessimainen ote.
•
Kohderyhmänä ovat
yksilöt, tiimit ja
ryhmät.